Какие профессии для девушек существуют: Лучшие профессии для девушек. ПрофГид

Содержание

Профессии для девушек: самые востребованные и престижные

Вот лучший совет, который можно дать юношеству: «Найди что-нибудь, что тебе нравится делать, а потом найди кого-нибудь, кто будет тебе за это платить», — Кэтрин Уайтхорн.

Профессии для девушек с хорошей зарплатой

Какими бы разными мы ни были, все едины в одном – уж если нам приходится зарабатывать на жизнь, работа должна нравиться и приносить доходы. Выбирая профессию, важно понимать, что будущая специальность должна быть востребована на рынке труда, иначе приобретенные навыки могут перейти в разряд пассивных или, в лучшем случае, превратиться в хобби.

Девушки, заканчивающие обучение в школе, как правило, более серьезно относятся к выбору будущей профессии, чем молодые люди того же возраста. Мы постараемся помочь выпускницам школ определиться с выбором дела, которое поможет им чувствовать себя уверенно во взрослой жизни.

Перспективные женские профессии

Выбирая специальность, необходимо проанализировать ситуацию на рынке труда, чтобы понять, какие специалисты будут востребованы еще долгое время.  Уже несколько десятков лет во всем мире есть стабильно высокий спрос на специалистов IT-сферы. Человек, хорошо разбирающийся в компьютерах, нужен в каждой компании, и работа эта неплохо оплачивается.

В последние годы наблюдается новый всплеск популярности строительных профессий. Мы не призываем девушек идти в штукатуры – речь идет об инженерах, дизайнерах, проектировщиках, архитекторах и т. п. Масштабы строительства увеличиваются, а квалифицированных специалистов явно недостаточно. Поэтому есть все основания полагать, что профессионалы в этой сфере всегда будут обеспечены работой и стабильными заработками.

Профессии, в которых можно конкурировать с мужчинами

Женщины все увереннее чувствуют себя, занимаясь работой, которая еще не так давно считалась мужской. Если не считаться с предрассудками, вполне можно стать первоклассным специалистом в таких, на первый взгляд, неженских профессиях:

Водитель. Женщины уверенно водят автомобили в повседневной жизни. Почему бы не сделать это профессией? К тому же, за рулем мы намного осторожнее, и реже мужчин становимся жертвами ДТП.

Бармен. Если вы коммуникабельны и не лишены здравомыслия, можно освоить эту профессию. Ваша задача поддерживать общение и не подаваться на многочисленные предложения посетителей выпить за компанию.

Полицейский. В этой сфере есть ниши, в которых женщины справляются с работой лучше мужчин. Вряд ли нужно стремиться к оперативной работе с задержанием преступников, но вы вполне можете стать инспектором по делам несовершеннолетних, дознавателем или следователем.

Системный администратор. Если вы прекрасно управляетесь с компьютером, понимаете его лучше, чем швейную машинку, и понимаете, что можете стать крепким айтишникомпочему бы не попробовать себя в этом деле?

Как видите, в списке нет научных сотрудников и учителей. Профессии эти благородны и достойны уважения, но отнести их к числу перспективных сложно. Если вы чувствуете непреодолимое влечение к педагогике, не сдерживайте порывов – вы будете получать от работы моральное удовлетворение, но о материальных благах, увы, придется забыть. В науке хорошо чувствуют себя микробиологи, генетики, биохимики и т. п. К сожалению, перспективы есть, в основном, у тех, кто планирует переезд за границу и в совершенстве владеет иностранным языком.

Престижные профессии для женщин

Этот мир станет другим, когда большинство девушек перестанут втайне мечтать о карьере фотомодели, актрисы или певицы. Нет ничего невозможного при нескольких условиях: вы талантливы, хороши собой, готовы много работать, а ваши родители люди небедные. Упоминание о стартовом капитале не лишнее – вам понадобится профессиональное портфолио, хорошая одежда, платное обучение на специальных курсах и т. д. Если вы не чувствуете абсолютной уверенности в выборе, давайте опустимся на землю и посмотрим, чем тут можно заняться.

Экскурсовод и сотрудник туристического бюро.  Интересная и востребованная работа – люди все чаще предпочитают активный отдых лежанию на пляже, следовательно, им нужен гид.

Работник банка, бухгалтер, аудитор, инспектор налоговой инспекции и т. п. Специальность «Учет и аудит» в последнее время сверхпопулярна, поскольку в дальнейшем профессия сулит широкий выбор работы и приличную зарплату.

Юрист. Эти специалисты будут нужны всегда, но большинство выпускников юридических факультетов трудятся юрисконсультами. Адвокатами, судьями, прокурорами и нотариусами удается стать далеко не всем.

Журналист. Профессия, модная в любые времена, но лишенная романтики, о которой думают многие абитуриенты факультета журналистики. Одного желания быть журналистом, особенно на телевидении, слишком мало – нужны талант и везение.

Переводчик. В высшей степени востребованная и перспективная профессия: работа для грамотного переводчика найдется всегда.

Психолог. Довольно престижная работа, правда, пока не слишком востребованная. Если чувствуете, что ваше призвание – психология – идите учиться. Грамотный специалист может работать в кадровом агентстве, проводить тренинги, помогать детям.

Менеджер по продажам. Специальность в последние годы стала очень популярной. Нужно понимать, что умение продавать и способность организовать продажи – не одно и то же. Если вы сможете в этом вопросе достичь взаимопонимания с работодателем, карьерный рост гарантирован.

Фитнес-тренер. В институт физкультуры поступить не слишком сложно, и вы сможете совмещать работу с заботой о собственном здоровье.

Секретарь-референт. Нередко помощник руководителя становится очень влиятельным лицом в компании.

Стюардесса. Отличная работа! вы увидите мир, получая за это неплохую зарплату. От вас потребуется знание иностранных языков и отличное здоровье – неспроста стюардессы уходят на пенсию в 35 лет.

Фрилансер. Престижно, прибыльно и удобно, но совсем не так просто, как может показаться. Вы должны уметь делать что-нибудь очень хорошо: вести бухгалтерию, разбираться в компьютерах, разрабатывать дизайн, делать маникюр, фотографировать, организовывать праздники и т. д. Если вы сможете работать самостоятельно и без «чуткого» руководства – все будет зависеть только от вашего желания добиться успеха.

Всегда актуальные и востребованные профессии для девушек

Востребованные и престижные профессии совпадают далеко не всегда. Возможность зарабатывать стабильно, привлекает практичных и здравомыслящих барышень.

Парикмахер-стилист. Талантливый мастер после окончания курсов или даже без них может сотворить чудо. К таким парикмахерам записываются постоянные клиентки, а некоторые со временем могут открыть собственный салон и перейти на новый карьерный уровень.

Нейл-мастер. Маникюр следует делать не реже одного раза в две недели, и многие женщины этого правила придерживаются. Дамы обычно предпочитают иметь своего мастера, верность которому сохраняют долгие годы.

Косметолог. Профессия очень женская. Лучше получить медицинское образование – тогда спектр возможностей заметно расширится. Но для начала достаточно и курсов косметологов.

Портниха, модельер. Эта профессия для тех, у кого хороший вкус и золотые руки. Умелые портнихи без работы не остаются никогда. Для приобретения опыта, можно начать с места раскройщицы.

Фотограф, оператор. Кроме таланта, работа требует физической выносливости.

Организатор детских праздников. В этом деле без призвания не обойтись, но если вы любите детей и умеете находить с ними общий язык, если вам удается веселиться наравне с малышами, – дерзайте!

Гувернантка, воспитатель, репетитор. Закончив педагогический факультет, вы приобретете массу полезных знаний. Спрос на хороших нянь и репетиторов никогда не иссякнет.

© Старецкая Елена, BBF. RU

Исключительно женские профессии

Исключительно женские или мужские профессии на сегодняшний день не существуют. Установленное равноправие позволяет представителям обоих полов выбирать любую понравившуюся сферу деятельности. Но есть много специальностей, где встретить мужчину – большая редкость. Что это за профессии и почему мужчин в них так мало?

Исторические предпосылки

Казалось бы, все просто: со времен первобытного общества женщины занимались воспитанием детей, изготовлением одежды, приготовлением пищи. Но история переменчива и отношения полов меняются из эпохи в эпоху. В 18-19 веке среди учителей дам было немного. Среди имен выдающихся педагогов, создавших и воспевших науку о воспитании человека, вы не найдете женских! Вот кормилица или гувернантка – иное дело.

В кулинарном искусстве женщине долгое время тоже предоставлялась второстепенная роль. Изысканные блюда создавались мужчинами. Женщины становились кухарками или помогали шеф-повару. В среде художников и декораторов встретить представительницу прекрасного пола было затруднительно. Дам в искусстве не жаловали. Мужчины занимали должности парикмахеров и портных. А что оставалось женщинам? Знатные леди не утруждали себя работой, менее знатные погружались в хозяйство и воспитание детей, остальным дамам выбор предоставлялся небольшой: уборка, стирка, бытовые хлопоты – обслуживающий персонал.

Сегодня перемешались мужские и женские роли. Леди-босс или мужчина-уборщик – привычные явления современного мира. Но профессии, в которых количество женщин сильно преобладает над единичными представителями сильного пола, остались. По древней традиции, слабый пол находит себя в сфере обслуживания. Только условия и сервис за последнее столетие сильно изменился. Дамы выбирают специальности по душе и способностям. Главной отличительной чертой женского пола является интуитивность, которая помогает находить общий язык с детьми и взрослыми. Это качество дает преимущество в педагогике и психологии, сестринском деле.

Женские профессии 21 века

Воспитатель, няня

Мужчина на такой работе выглядит неуместно. Маленьким детям нужно женское внимание: накормить, одеть, присмотреть, спать вовремя уложить. И сделать это не механически и бездушно, а так, чтобы ребенок чувствовал себя комфортно и уютно. Няни слушают детские тайны, помогают бороться со страхами, учат и развивают юное дарование. А если деток целая ясельная группа? Уследить за каждым – тяжелый труд, который сведет с ума любого мужчину.

Индустрия красоты

Салон красоты – это женский храм, и служат в нем косметологи, мастера маникюра и педикюра, парикмахеры, визажисты. Представьте мужчину, орудующего пилочкой над женскими пальчиками. Забавная картинка. Мужчины в рядовых салонах красоты встречаются редко, но вызывают бурю эмоций у клиенток.

Швея, портниха

Приходя в ателье, мы попадаем в заботливые дамские руки. Работа портнихи за последний век превратилась в чисто женскую. Она требует внимательности, осторожности, усидчивости и аккуратности. В обязанности портного входит создание новых моделей одежды, и усовершенствование старых. Профессиональная швея разбирается в фасонах, знает особенности человеческой фигуры, находит общий язык с клиентами. Она владеет чертежными умениями, навыками закройщика. Творческая профессия портного требует вкуса и нестандартности мышления для решения сложных задач.

Стюардесса, проводница

Высоко над землей пассажир чувствует себя увереннее, находясь в окружении симпатичных стюардесс. Их голоса успокаивают, отвлекают, гипнотизируют и настраивают на позитивный лад. Критерии отбора стюардесс довольно жесткие: красота, вес, рост, здоровье. Нужно держать улыбку на протяжении всего полета, быть мягкой и учтивой, уделять внимание каждому пассажиру. На плечи стюардессы ложится безопасность экипажа. Она проверяет исправность аварийно-спасательных приспособлений, осматривает борт самолета для нахождения подозрительных предметов. Среди бортпроводников мужчина — редкость. Еще более тяжелая работа у проводников поездов. Чтобы уследить за порядком в вагоне, нужно применить все хозяйственные навыки. Время в дороге иногда измеряется неделями!

Горничная, домработница

Наведение порядка – это женская стихия. Девочек с детства учат поддерживать чистоту. Копируя поведение мамы, маленькая леди уже знает, куда и что нужно положить, как помыть пол, протереть пыль. Вырастая, женщина продолжает совершенствовать навыки. Среди дам передаются хитрости и опыт, позволяющий тратить меньше сил на наведение порядка. Ежедневные домашние хлопоты становятся профессией для некоторых женщин. Хозяин дома часто хочет видеть в качестве горничной или домработницы представительницу прекрасного пола. На подсознательном уровне среди людей передается представление, что лучше женщины чистоту в доме никто не наведет.

Секретарь

Мужчины любят видеть в качестве помощницы представительницу прекрасного пола. И глаз радует, и деликатные проблемы общения решает. Секретарь осуществляет связь начальника и подчиненных, ведет телефонные переговоры и записи, занимается документацией, разбирает почту и своевременно напоминает боссу о предстоящих планах. Подобная работа требует развитой способности переключаться. У секретаря скапливается множество дел, которые решать нужно одновременно и срочно. Женщина, с первобытных времен привыкла удерживать в голове разные задачи и решать их одновременно: и ребенка убаюкать, и постирать, и ужин приготовить. Врожденная способность делать несколько дел сразу, помогает слабому полу качественно справляться с работой секретаря, да еще и оставить время для себя любимой: полистать каталог с модными новинками, накрасить ногти, поговорить с коллегами.

Младший, средний медперсонал

Роль младшего медперсонала невозможно переоценить. В больницах сестры решают организационные вопросы, следят за хозяйством и имуществом. Они же помогают больным, исполняют назначение врача, оказывают первую медицинскую помощь. Эта профессия зародилась в 11 веке. Выхаживание больных в госпиталях доверялось только женщинам. В настоящее время мало что изменилось. Медицинская сестра должна вызывать доверие у пациента. Расслабиться в нежных женских руках и отвлечься от неприятной процедуры проще, чем в мужских: сестра и успокоит, и поддержит, и совет даст.

Инструктор по фитнесу, йоге

Гибкая, пластичная, подтянутая девушка-инструктор служит вдохновляющим примером для приходящих на занятия представительниц прекрасного пола. Мода на красивое тело подталкивает дам записываться в фитнес-клубы, а профессия фитнес-инструктора набирает популярность. Но фитнес тренер – это не просто физически привлекательный человек. Профессиональный инструктор знает физиологию, анатомию, биохимию, знаком с основами медицины. Он оценивает здоровье клиента, чтобы подобрать эффективную и безопасную программу тренировок. Знание психологии тоже не будет лишним. Фитнес инструктор должен помочь тренирующемуся в сложных ситуациях, мотивировать, направить в сторону совершенствования.

Не меньше поклонниц у йоги. Это восточная практика привлекает в основном представительниц женского пола: успокоиться, расслабиться и тело в порядок привести – что может быть лучше? Неудивительно, что инструкторами по йоге становятся женщины. Йога – духовная практика. Физической подготовки для инструктора мало. Владение психологией, знание философии и техник духовного развития поможет вести занятия на более высоком уровне.

Консультант

Консультант – человек, который поможет принять решение, направит в правильную сторону, расскажет о тонкостях вопроса. Приятный голос, доброжелательная улыбка, опрятный внешний вид и обширные знания в сфере профессиональной деятельности – неотъемлемые атрибуты профессии. Консультанты встречаются в разных сферах деятельности: бизнес, психология, продажи, мода, красота. Интуитивность помогает женщине находить общий язык с клиентами, а приятная внешность вызывает доверие. Женщина – консультант является лицом компании.

Библиотекарь

Работать в книжное царство идут в основном женщины. Работа сидячая, несложная, но низкооплачиваемая. Библиотекарь не только выдает на руки и принимает книги, он следит за условиями хранения библиотечного фонда, классифицирует имеющуюся литературу, составляет справочники.

Оператор call-центра

Главный инструмент оператора — его голос. А женский мягкий тембр вызывает доверие и положительные эмоции у клиента. Задачи оператора принимать и совершать звонки, вводить информацию в базу данных, давать консультации по товару или услуге, предоставляемой компанией. В операторы берут людей с грамотной речью, вежливых, терпеливых.

В каждой женской профессии найдется исключение в виде мужчины. В салонах красоты встречаются парикмахеры, стилисты, визажисты – представители сильного пола. Некоторые из них получают известность благодаря своей «необычности». Кто, как не мужчина разбирается в женской красоте? На Западе в салонах представители сильного пола встречаются в сфере ногтевого сервиса. Клиентки с радостью доверяют нежные пальчики заботливым рукам.

Мужчины учатся в медицинских техникумах, и работают среди младшего медперсонала. Иногда представители сильного пола идут в сиделки, обнаруживая свое призвание в помощи больным людям. Тихие любители книг коротают часы за рабочим местом в библиотеке, а динамичные и общительные мужчины идут в консультанты и операторы.

Какие самые популярные профессии для девушки

Сколько придумано разнообразных специальностей и должностей! Однако какие есть профессии для девушек? Ведь времена, когда женщины занимались только шитьем да рукоделием, проводили все время на кухне и обслуживали мужа и детей, считая такую жизнь пределом мечтаний, давно миновали.

Современные представительницы прекрасной половины человечества стремятся быть наравне с мужчинами и ни в чем им не уступать. Это относится и к выбору профессии.

Сейчас на рынке труда существует очень мало должностей, которые бы не могли занимать женщины. Зато относительно много таких, на которых совершенно невозможно встретить мужчин. Женщины стремятся к финансовой независимости едва ли не больше мужчин, поэтому порядка 70% высокооплачиваемых должностей принадлежат именно им.

Однако большинство бизнес-леди добились своего успеха в «женских профессиях». Да-да! Поэтому сегодня мы поговорим о том, какие профессии для девушки являются на данный момент самыми востребованными. Однако речь пойдет не о всех сферах, где может трудиться прекрасная половина человечества, а лишь о тех, которые являются престижными и довольно высокооплачиваемыми.

Список профессий для девушек

1. Секретарь. Обычно для этой «профессии для девушки» требуется высшее образование, знание компьютера и языков, умение обращаться с людьми, ладить с копировальной техникой, речь должна быть грамотная, хорошо поставленная, а внешность — привлекательная. Список непосредственных обязанностей в основном зависит от направления деятельности компании и руководства, но, как правило, туда входит разбор документации и прием звонков.

2. Экономист/бухгалтер. Прекрасно подойдет тем представительницам прекрасной половины человечества, которые живому общению предпочитают цифры и бумажки. Однако это такие профессии для девушки, в которых обязателен большой опыт работы, хороший багаж знаний в области юриспруденции и налогообложения, зато все это компенсируется хорошей зарплатой и, как следствие, полной материальной независимостью.

3. Стилист/парикмахер/косметолог. Это очень типичная профессия для девушки и довольно прибыльная, если, конечно, повезет устроиться в престижный салон. Требования: умение общаться с клиентами, определенные навыки и врожденное чувство стиля.

4. Оператор Call-центра. В этой профессии для девушки красота не имеет значения, поскольку вся работа заключается в консультировании клиентов по телефону. Тут важна коммуникабельность, грамотная речь и стрессоустойчивость, а также умение нестандартно мыслить в критических ситуациях.

5. Дизайнер. Сейчас востребованы специалисты в области оформления сайтов и интерьера, в меньшей степени одежды и ландшафта. Однако, чтобы добиться успеха в этой сфере, нужно иметь хорошо развитое воображение, чувство стиля и… связи — без них в этот бизнес не пробиться.

6. Менеджеры по персоналу, туризму, рекламе. Это — работа для творческих людей, у которых, ко всему прочему, хорошо «подвешен» язык. Привлекательная внешность и приятный голос тоже играет немаловажную роль.

Учтите, что это далеко не полный список профессий для девушек, поэтому пробуйте, экспериментируйте, ищите себя и свое дело!

Профессии для женщин в вузах Казани 2022: список профессий для девушек




*В логине разрешены латинские буквы/цифры/точка/@


Выберите город, в который хотите поступатьАбаканАльметьевскАнапаАрхангельскАстраханьБакуБалашихаБарнаулБелгородБелорецкБиробиджанБлаговещенскБрянскБуденновскВеликий НовгородВладивостокВладикавказВладимирВолгоградВологдаВоронежВыборгВышний ВолочекГеленджикГрозныйДмитровДушанбеЕкатеринбургЕлабугаЕлецЕреванЕссентукиЖелезногорскЗлатоустИвановоИжевскИркутскКазаньКалининградКалугаКаменск-УральскКемеровоКировКирово-ЧепецкКисловодскКонаковоКраснодарКрасноярскКурганКурскЛипецкМагаданМагнитогорскМайкопМахачкалаМинскМичуринскМоскваМурманскНабережные ЧелныНальчикНижневартовскНижнекамскНижний НовгородНижний ТагилНовомосковскНовороссийскНовосибирскНорильскНур-Султан (Астана)ОбнинскОмскОрелОренбургОрскПензаПермьПетрозаводскПетропавловск-КамчатскийПодольскПсковПятигорскРжевРостов-на-ДонуРязаньСалехардСамараСанкт-ПетербургСаранскСаратовСаяногорскСевастопольСерпуховСимферопольСмоленскСосновый БорСочиСтавропольСтарый ОсколСтерлитамакСургутСыктывкарТаганрогТамбовТашкентТверьТольяттиТомскТулаТюменьУлан-УдэУльяновскУфаУхтаХабаровскХанты-МансийскХимкиЧебоксарыЧелябинскЧереповецЧеркесскЧитаЭлектростальЮжно-СахалинскЯкутскЯрославль

Пожалуйста, выберите, кем вы являетесьЯ абитуриентЯ сотрудник вузаЯ родитель абитуриентаСтудент колледжаШкольник до 11-го классаСпециалистБакалаврМагистрЯ учитель в школе

Регистрируясь через данную форму, я соглашаюсь с политикой конфеденциальности и согласен на обработку персональных данных.

Хочу, что вы отправляли мне индивидуальные подборки и лучшие предложения от вузов по нужным мне критериям.

Не твоё дело. Почему многие профессии в России закрыты для женщин и как они с этим борются

“Родилась я в городке Метростроя — это станция Лось… Там стояли бараки и жили в основном метростроевцы… Поэтому меня всю жизнь сопровождало слово “метро”, — рассказывает Татьяна Костомарова.

Сейчас Татьяна — пенсионерка, в этом году ей исполняется 75 лет, около 30 из них она проработала машинистом метро. Это профессия многие годы была под запретом для женщин. 

Юная Татьяна сначала устроилась на работу на завод, вышла замуж и родила дочь. В метро первым устроился работать ее муж, а она последовала его примеру. 

“И вот дочка у меня подрастает, стоит вопрос, куда мне идти. На завод я уже не хотела. Я приехала как-то его встретить с дочкой. Так мне понравилось. Он еще помощником работал — так интересно, форма эта. Я говорю: “Я тоже пойду”. Он мне говорит: “Нет, не пойдешь». Работать-то придется с мужчинами. Ревнивый был. Я говорю: “Нет, я пойду”.
Татьяна Костомарова

Весной 1969 года Татьяна пришла в метро: она поработала там уборщицей, помощником машиниста, а в 1972 году сама стала машинистом. 

“Поставили меня машинистом в 30 лет. Потому что большая очередь была, строили мало”, — вспоминает Татьяна.

В конце 1970-х было принято решение запретить женщинам работать в кабинах поездов. Сначала их начали переводить с Кольцевой линии, а потом и вовсе из метро. К этому моменту Костомарова проработала машинистом уже около 10 лет. 

“Нас стали вызывать и предлагать дежурным по станции или переучиваться на блокпост, или там еще что-то, в депо. И вы знаете, не хотелось, конечно”, — рассказывает Татьяна. 

Женщины решили бороться за свою профессию. Как вспоминает Татьяна Костомарова, работницы депо “Планерная” написали коллективное письмо Валентине Терешковой, которая в тот момент возглавляла Комитет советских женщин.

“Я не знаю, сколько человек подписало. Но я лично сама ездила в “Планерную” подписывать это письмо. И нас оставили”.
Татьяна Костомарова

По ее словам, женщинам разрешили остаться в Московском метро и доработать до пенсии. Но для других женщин профессия машиниста Московского метро была закрыта вплоть до 2021 года — пока не вступило в силу сокращение списка. 

В январе 2021 года на Филевской линии метро в Москве появился первый женский отряд машинистов за 40 лет. После обучения 17 женщин справились с последним экзаменом курса «Машинист электропоезда».

В октябре 2021 года вторая женская группа закончит учебу на машиниста электропоезда — в ней 42 женщины.

Татьяна Костомарова ушла на пенсию в 1996 году и после этого работала в музее метрополитена.

«Список производств… на которых запрещается применение труда женщин» был введен в 1978 году. Именно от него ведется история существующего сейчас перечня.

Появление отдельного списка именно в конце 1970-х — не случайность, объясняет социолог и профессор Европейского университета Анна Темкина.  

“Именно в 70-е годы происходит усиление внимания к демографической политике. Логика, которая стоит за демографической политикой, за ее усилением, – стране нужны рабочие руки. Этот вопрос стоял и сразу после войны, но тогда логика была иная – восстановительная, в 1970-е – это в большей степени модернизация страны. Чтобы были рабочие руки, люди должны быть рождены. С одной стороны, должны быть рождены дети, с другой стороны, женщина тоже не должна выпасть окончательно с рынка труда”, — объясняет Темкина. 

Во второй половине 1970-х годов СССР столкнулся с демографическим кризисом: во взрослую жизнь входило военное поколение детей 1940-х годов. Если в 1970-1971 годах в РСФСР на одну женщину приходилось более двух детей, что позволяло поддерживать естественное воспроизводство населения, то в 1980-1981 годах коэффициент рождаемости снизился.

Помимо “демографического эха” Великой Отечественной войны сказались и другие факторы, например, ускоренная урбанизация, рост числа разводов и абортов, а также мужской смертности из-за потребления крепкого алкоголя. 

“Если, условно, разрешить женщине работать в шахтах и управлять самолетами, так она, может быть, и скажет: я не хочу детей иметь и не буду, это мой личный выбор – выбор любой профессии, выбор детности (или бездентности).  А так — никакого личного выбора, а выполнение государственной обязанности и долга”, — объясняет Темкина. 

Но для выполнения такого долга нужны условия, которые может создать государство, продолжает социолог. Такие условия, по ее словам, создавались: открывались детские сады, а женщина получала довольно щедрые декретные отпуска и различные пособия. Но из этого следовало и то, что женщина обязательно должна работать, но профессии у нее должны быть такие, которые совместимы с материнством  и представлениями о нормативной женственности. 

“Так что она скорее в “женский” сектор, туда, где занятость позволяет совмещать работу с домом, где более “легкая” работа и более “подходящая женщинам”, но и заработки там, как правило, меньше”. Анна Темкина

При этом у советской идеологии в отношении женщин была своеобразная витрина — примером может служить именно первая женщина-космонавт Валентина Терешкова, у которой женщины-машинисты метро и просили защиту, когда им отказывали в доступе к профессии.

Список запрещенных профессий для женщин в Центральной Азии: откуда он взялся и зачем нужен?

Несмотря на рекомендации международных организаций ликвидировать перечень профессий, которые запрещены для женщин, почти во всех странах Центральной Азии он существует до сих пор.

Материал подготовлен при участии юриста в области прав человека Айгерим Камидолы казахстанской феминистской инициативы «Феминита», основательницей проекта «НеМолчи.Уз» Ириной Матвиенко и активисткой из Таджикистана, пожелавшей остаться неизвестной. Оригинал данного материала опубликован на сайте аналитического портала CABAR.asia.

Список запрещенных профессий для женщин? Такой есть?

К сожалению, да. Он есть почти во всех странах Центральной Азии.

В Казахстане он регулируется приказом министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 8 декабря 2015 года № 944 и включает в себя 229 профессий. Женщинам не следует мечтать о том, чтобы стать водолазом, машинистом метро, водителем грузовика, слесарем. 

В Таджикистане в Трудовом кодексе есть статья 216 «Работы, на которых запрещается применение труда женщин». Ее первый пункт запрещает женщинам работать на тяжелых и подземных работах, работах с вредными условиями труда. А второй ссылается на перечень работ, на которых запрещается применение труда женщин, который утверждается правительством. В нем 326 профессий. 

Аналогичная ситуация в Кыргызстане – статья 303 Трудового кодекса и список, в котором числится 400 профессий. Например, женщинам нельзя водить междугородние автобусы вместимостью свыше 14 человек, работать грузчиками (переносить сырье, топливо и другие материалы), машинистами на некоторых видах спецтранспорта.

Также им запрещено рубить дрова и копать вручную. 

В Узбекистане в 2019 году список запрещенных для женщин профессий ликвидировали по указу президента. До этого в него входили 44 специальности, которые считались вредными и опасными для женщин, – горные работы, добыча нефти и газа, черная металлургия, строительные и монтажные работы. Однако в Трудовом кодексе эта норма пока есть.

Откуда он взялся?

Список появился в Советском союзе в 1978 году и содержал 431 профессию. Затем его несколько раз пересматривали, а после развала СССР он перешел по наследству государствам Центральной Азии. 

Зачем он вообще нужен?

Во время Великой отечественной войны, когда нужно было мобилизовать все ресурсы, трудоустраивали и женщин, и мужчин. А в 1950-ые случился консервативный откат и тогда посчитали, что советская женщина достигла своего равенства, а мужчин надо было трудоустраивать. Гендерная сегрегация усилилась в это время.

Необходимость списка аргументировалась тем, что эти профессии слишком тяжелы для женщин и могут навредить их репродуктивной системе. Эта же риторика сохраняется и сейчас. 

А какие это профессии?

Список работ, запрещенных для женщин, может немного разниться в каждой стране, но чаще всего включает в себя профессии в горно-металлургическом, нефтедобывающем комплексах и строительно-монтажной сферах: плавильщик металла и сплавов, сварщик, слесарь, арматурщик, землекоп, асфальтобетонщик, кессонщик, кровельщик, каменщик, машинист автогрейдера, машинист бульдозера, монтажник стальных и железобетонных конструкций на высоте и верхолазных работах, монтажник связи, антенщик на высоте.

Также женщин не возьмут строить подземные сооружения, бурить нефтяные скважины, взрывать руду, в аварийно-спасательные отряды тушить пожары в шахтах, работать опрокидчиком вагонеток, проходчиком, обжигальщиком, дробильщиком горячего пека в производстве глинозема, рабочим и мастером обогатительных и дробильно-сортировочных фабрик, рудников, шахт и металлургических предприятий.

Чаще всего такие работы высокооплачиваемы, но женщинам там работать нельзя.

То есть речь только про технические специальности?

Если вам показалось, что в списке сугубо технические специальности, то вы ошибаетесь. Женщины также не могут наниматься промышленными альпинистами, а эта работа неплохо оплачивается. Они не могут занимать профессиональные должности на химических, добывающих и перерабатывающих производствах, не могут управлять коммерческим водным и воздушным транспортом. 

Женщины не могут работать спасителями и пожарными – это опасные работы. Но при этом могут быть волонтерами примерно с теми же задачами и рисками, только бесплатно. В развитых странах, таких как США и Канада и странах ОЭСР женщинам эти работы всегда были доступны. 

Но ведь в списке сложные и опасные профессии. Разве женщины пойдут работать, скажем, в шахтах?

Почему бы и нет? Согласно Международному пакту об экономических, социальных и культурных правах, каждый человек имеет право «на получение возможности зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который он свободно соглашается».

Отмена списка запрещенных профессий не значит, что женщин будут принуждать работать по этим специальностям. Но у них должен быть выбор и возможность трудиться на такой работе, если они этого хотят. Иначе это дискриминация по половому признаку. 

Разве женщины справятся с тяжелым физическим трудом?

Есть примеры женщин, которые трудятся на этих работах в других странах и вполне справляются. Также и в военное время – женщин вызывали в тыловые работы и, чтобы обеспечить выполнение норм, они поголовно работали и на шахтах. Получается, когда государству удобно, оно активизирует трудовые ресурсы всех, а когда что-то противоречит идеологии, то женщинам запрещают.

А как же дети? Многие профессии из списка ведь действительно могут навредить репродуктивной системе женщин.

Вероятно. Но и репродуктивной системе мужчин они тоже вряд ли приносят пользу. А женщина должна иметь право выбора, а государство или другие не должны решать за нее. Ликвидация списка – это возможность для каждой работать там, где она считает нужным вне зависимости от мнения других и пола.

Есть женщины, которые хотят быть спасателями, работать на высотном кране, бульдозере и получать высокие зарплаты, такие же как мужчины. Благодаря механизации эти работы становятся не такими сложными. 

По данным Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ) доля женщин репродуктивного возраста, т.е. в возрасте 15-44 лет, довольно устойчива и составляет 25-30 %. Есть женщины пост-фертильного возраста; есть нефертильные женщины; есть женщины, которые, по разным причинам решили не заводить детей; есть женщины, которые уже имеют детей, но хотят работать, например, в морских профессиях. 

Сталкиваются ли женщины с этой нормой в реальной жизни?

Да. При этом парадокс в том, что выучиться по специальностям из запрещенного списка девушки могут, а вот устроиться на работу – нет. 

В 2019 году в казахстанскую организацию «Феминита» обратилась Алмагуль, которая хотела стать водителем грузовика, однако служба безопасности компании запретила ей это, ссылаясь на список.

 В итоге девушка получила эту работу, вот только оформить ее пришлось как водителя легкового транспорта с соответствующим сокращением зарплаты.

Девушка отучилась на водителя большегрузных машин и не догадывалась о существовании такого запрета. Она считает это унижением со стороны государства и лишением ее субъектности, желаний и права решать самой.

А почему тогда список не ликвидируют?

Комитет ООН по ликвидации дискриминации в отношении женщин и другие международные организации не раз рекомендовали странам Центральной Азии отменить список запрещенных профессий и обеспечить равный доступ женщин к этим работам. 

В Казахстане Минтруда заявило о намерении поработать над рекомендациями к 2021 году. В Кыргызстане и Таджикистане пока никаких шагов в эту сторону нет. 

Мужчины в женских профессиях — Афиша Daily

В России все еще есть список из 456 запрещенных для женщин работ. Для мужчин на государственном уровне такого перечня нет, но, в свою очередь, они могут сталкиваться с общественным осуждением.

«Афиша Daily» поговорила с мужчинами, чьи профессии принято считать женскими о личном выборе, работе и стереотипах в ней.

«Не понимаю, что делает маникюр женским занятием»

Рафаил

Мастер маникюра, 22 года

Я живу в Йошкар-Оле, окончил бакалавриат по «журналистике и рекламе». Раньше я работал редактором обучающих курсов и техническим писателем в IT-компании: вычитывал ошибки и облегчал синтаксис. Потом очень устал от текстов, и начались проблемы. Тогда решил сменить сферу: с марта я мастер маникюра. Долго думал, чем заняться, так как хотел собственное дело: это казалось простым, ведь согласовывать результат нужно только с клиентом и с собой.

Вдруг моя девушка предложила заняться ноготочками. Я посмотрел пару видео и статей с мужчинами-мастерами, и идея показалась прикольной, тем более в Йошкар-Оле, где мужчины практически не делают маникюр. Я долго сомневался и боялся, что люди в городе, друзья и близкие меня не поймут. Два месяца думал, как подать себя, что и где закупать, каждый день пересчитывал вложения и опасался нападок в стиле «не мужик», «это женская профессия, дуй на завод».

Спрашивал подруг, пошли бы они ко мне на маникюр, а они говорили, что не решились бы. Это так расстраивало, что я почти сдался. Когда подходило время обучения, хотелось забить на все и продолжать работать копирайтером, не высовываться и избежать буллинга и подколов. Сперва мне казалось, что маникюр — профессия для молодых девушек, при этом простая, ерундовая. Гендерные стереотипы — это ужасно, но если они есть в твоей жизни или ты рос с ними, они остаются в сознательном возрасте.

Оказалось, что маникюр требует усидчивости, ответственности, внимания и аккуратности. Это тяжело: болят глаза, устают спина и руки. Одно необдуманное движение и работа испорчена. Самое ужасное — навредить здоровью человека.

Сейчас я не понимаю, что делает маникюр женским занятием, даже если пытаться делить профессии по половым признакам. Принадлежность к бьюти-индустрии? Hugo Boss пришел в моду почти сто лет назад. Тяжесть работы? Я был плотником и уставал меньше, чем сейчас. Значит ли это, что маникюр — мужская профессия, или плотник — женская? Клиенты часто спрашивают, как мне новая сфера деятельности, а для меня это самая обыкновенная работа.

Пока я зарабатываю не так много, как хотелось бы, но мне хватает на аренду помещения и студенческие развлечения. Радуюсь не размеру заработка, а увлекающему меня занятию.

«Я сталкивался с непониманием, откровенным неприятием и удивлением»

Алексей Курило

Портной, 26 лет

Пять лет назад я окончил Иркутский государственный университет по специальности «торговое дело». Проработал некоторое время в сфере маркетинга, не нашел ничего для себя и на тот момент уже баловался шитьем. У мамы собственное ателье, поэтому, когда я уволился с работы, она предложила стать подмастерьем. Через полгода родилась идея — шить только на мужчин. Сначала мама обучала меня, а когда я перенял все ее знания, то поехал в Петербург на курсы. Моим учителем был практикующий модельер — потрясающий мужчина с пониманием дела и чувством вкуса.

Начинать было сложно. Я задавал себе вопрос: куда и зачем я иду? К тому же в обществе существует стереотип, закрепленный за профессией: когда я представляюсь мужским портным, меня часто называют «швеей». Я сталкивался с непониманием, откровенным неприятием и удивлением, и это сильно давило. Знакомые спрашивали: «Ты гей? Если нет, почему занимаешься женской работой?».

Подробности по теме

Как 19-летняя девушка стала лучшей молодой сварщицей России, обогнав всех парней

Как 19-летняя девушка стала лучшей молодой сварщицей России, обогнав всех парней

Справиться с сомнениями помогла моя девушка и друзья. Они видели, как шитье плавно втекло в мою жизнь, как я учился и развивался. Первые сшитые мной вещи были не самого высокого качества, а теперь товарищи приходят в мастерскую, видят готовые изделия и искренне восхищаются. Вторая половинка, кажется, переживает за мое увлечение больше, чем я сам. Ее родители тоже поддержали меня. Кануло в прошлое убеждение: он не директор завода, зачем тебе такая пара?

Сейчас у нас с мамой одно ателье на двоих, где я профессионально занимаюсь пошивом классической мужской одежды. Пока шью в одиночку, так как в Иркутске проблема с кадрами. Очень мало молодых людей — парней и девушек, — которые хотят работать руками. Иногда я делаю авангардные вещи, но мужчины консервативны, поэтому деньги приносят костюмы. В основном заказывают одежду на свадьбу, есть клиенты, которые покупают одежду для работы, и люди с нестандартными фигурами.

В профессии мне нравится два момента. Я создаю конечный продукт: оставляю наследие, которое проживет жизнь. Но больше всего люблю эмоции, которые дарят клиенты. Мужчины довольно закрытые, особенно русские, которым нельзя лишний раз улыбнуться. Но когда клиент надевает готовую вещь, я вижу, как загораются глаза, как искренне они жмут мне руку.

Я не считаю, что у профессии есть пол, и против стереотипов — это прошлый век. Каждый человек волен прожить жизнь, как ему нравится, и быть счастливым. Безумно глупо диктовать что‑то людям: как работать, строить отношения, жить.

Вся моя сознательная жизнь связана с цветами. Я родился в Кишиневе, где семья занималась продажей растений. Термин «флорист» еще мало кто знал, а салонов вообще не было — обычные киоски на рынке. В 20 лет я сам пошел подмастерьем к опытному специалисту: два года подметал пол, мыл вазы.

Быть флористом физически очень сложно: тяжелые вазы, порезы на руках. В классическом понимании это человек, составляющий букеты и композиции, но профессия включает много других: нужно быть маркетологом, блогером, художником, столяром. У меня в бюро есть сварочный аппарат, компрессоры, пилы, лобзики — все это нужно современному флористу. В Европе профессия испытывает кризис, потому что устаревает. Молодежь неохотно идет на эту работу, все хотят быстро, богато и легко. А флористика — это ремесло: нужны навыки и техника. Но если говорить про Россию, то сейчас у нас бум.

До Петербурга я шесть лет работал в Баку. Там мне поручили открыть цветочный бутик республиканского масштаба. После этого я стал набирать персонал, и оказалось, что в Азербайджане флористами работают не просто только мужчины, а брутальные мужики. Пока искал людей, я понял, что потребуется обучение. Ко мне пошли молодые парни и девушки. Так, за шесть лет, я перевернул флористику Азербайджана. Сейчас в этой сфере много девушек, и это круто. Они говорили мне: «Наконец у нас появилась возможность работать флористками».

Пять лет назад в Баку проходили Первые европейские игры, и на их открытии пела Леди Гага. Меня пригласили оформить рояль за полтора дня до выступления. Условия были нереальные: лето, палящее солнце, но использовать воду для поддержания жизни растений было нельзя — музыкальный инструмент был слишком дорогой. Каждый цветок мы поместили в пробирку, их было больше двух тысяч. Но результат и выступление певицы — полный восторг.

Самый большой плюс профессии: можно реализовать задумку и получить реакцию от покупателя, друзей и близких в течение пары минут. Эмоции проявляются сразу. Но нужно выбирать своего флориста, как парикмахера или косметолога.

Сейчас популярна тема экологии. От пластика в работе никуда не уйти, но я стараюсь применять минимальный набор упаковочных материалов, чтобы не делать из обертки культ. Использую ее как защиту от дождя, ветра или холода. К тому же, чтобы сохранить окружающую среду, Нидерланды, мировой поставщик цветов, полностью отказались от пестицидов.

У цветов нет пола, но есть эмоции. Не важно, кому вы их дарите, они признание. Если мне подарят нежно-розовые тюльпаны, я засмущаюсь. Но можно подарить мужчине венок со словами: «Ты мой Цезарь!» Во всем важен посыл.

Мужские букеты очень интересно делать, используя брутальные элементы. Например, кусок коры, из которой выбивается стремящийся вверх цветок, что говорит о динамике и целеустремленности. Если сопроводить такой букет рассказом, мужчина просто упадет рядом с ним.

Единственное, что расстраивает в ремесле, — когда люди говорят, что они не любят цветы или что мы работаем с трупами. Для себя я определил четкую миссию: прививать культуру цветов, транслируя эстетику через социальные сети. Особенно радуюсь, когда дети приходят в салон с мамами и папами. Если я вижу хоть малейшую заинтересованность, ребенок становится моим лучшим другом — вместе мы делаем первый букет.

Сейчас я активно занимаюсь личным развитием: участвую в фестивалях, конкурсах, мировых чемпионатах. Если говорить про отечественных флористов, то есть примерно пять человек, про которых знает весь мир, и я в их числе. Еще одна моя деятельность — блог в инстаграме. Но самое ценное — школа флористики с очным и онлайн-отделением. Когда в ней появляется парень — это праздник, потому что 99,9% — женская аудитория. Что интересно, мировые лидеры флористы всегда мужчины, как и повара. Моя мечта — сделать детские мастер-классы. Здесь развивается много историй: эстетика, трепет, бережность, желание расти и практические навыки.

«Я рад, что могу передать опыт и воспитать достойного человека»

Александр Черкис

Нянь, 54 года

В профессии много нервного напряжения, эмоций, поэтому важно всем сердцем любить детей. Тогда все получается. Сейчас я няня на дому, но на серьезный заработок рассчитывать не приходится. Это моя отдушина, которая приносит массу положительных эмоций.

Друзья и приятели приводят ко мне детей от 3 до 16 лет. Незнакомые люди, конечно, относятся с осторожностью. По телевизору и в новостях постоянно транслируют, что мужчина — маньяк и нанесет вред ребенку. Подобные образы неприемлемы, но я об этом не думаю.

Когда меня выбирают няней, мне полностью доверяют. Я переживаю за чужих детей не меньше, чем за своих. С родителями мы составляем почасовой план дня: важно, чтобы активные занятия чередовались с умственным трудом. Из спортивного: отжимания, полоса препятствий, туризм, командные игры. В другое время делаем уроки и учимся шахматам. Шахматы — это маленькая жизнь. Ребенок должен самостоятельно принимать решение, понимать, какая на доске возникнет позиция, и нести ответственность.

Мой способ воспитания основан на подражании. Если я занимаюсь с мальчиком, то стараюсь на своем примере показать, как мужчина может вежливо вести себя с дамой, например, открываю дверь перед женщинами и пропускаю их вперед.

Чаще я всего беру двух детей на день, так удается уделить должное внимание каждому. Если незнакомые люди узнают о моей профессии, например, из социальных сетей, — это всегда восторг, куча лайков. Семья тоже поддерживает мое увлечение. Младшая дочь рада помочь и поиграть с детьми. Еще знакомлю воспитанников со своими внуками, так ребята обретают друзей.

Мне жаль, что дети в городе заперты в четырех стенах и прикованы к планшетам. Конечно, я не могу заниматься со всеми. Но те, кто рядом, всегда с румяными щеками и горящими глазами. Я доволен своей работой, рад, что могу передать опыт и воспитать достойного человека.

Подробности по теме

Телохранительница: как работает и сколько получает сотрудница ЧОПа

Телохранительница: как работает и сколько получает сотрудница ЧОПа

Опасности гендерных профессий

  • Обозначение работы как «женской» может автоматически снизить ее авторитет даже среди меньшинства мужчин в этой области.
  • К счастью, гендерные различия стираются: новые должности в областях, где доминируют женщины, все чаще заполняются мужчинами, и наоборот.

Показательно, что когда вы гуглите «мужской медбрат», вы сразу же получаете вопрос «как называется медбрат?» (Кстати, самый популярный ответ: «Медсестры-мужчины в Великобритании называются медсестрами.Насколько я знаю, это относится к каждой англоязычной стране.) Похоже, что некоторые профессии настолько гендерно обусловлены, что это стало частью их де-факто определения. Названия должностей с гендерной маркировкой, такие как «акушерка» и «почтальон», активно поощряют включение гендера в свои определения.Например, кто решил, что работа в банке — женская работа, а вождение такси — мужская работа?

История вычислительной техники является еще одним свидетельством произвольности гендерных профессий. На заре индустрии компьютерное программирование считалось наравне с секретарской работой, а это означало, что программистами обычно были женщины, известные как «компьютерные девушки». По мере того как эта область становилась все более сложной, требуя более высококвалифицированных и высокооплачиваемых работников, вычислительная техника была «модернизирована» до мужской работы, которая считалась слишком сложной для женщин. Результатом стала сегодняшняя технологическая индустрия, в которой доминируют мужчины.

Поп-культура также может играть роль в продвижении профессиональных стереотипов. Уитни Джой Смит, президент агентства Smith Investigation Agency, должна не только объяснять людям, что настоящие частные детективы не следят за людьми, как в кино, но и считаться с их гендерными предположениями.

«Как женщины в отрасли, мы слышим шок от множества клиентов, когда они просят поговорить со следователем по телефону, и мы сообщаем им, что они разговаривают со следователем», — сказала Смит.«Это старая стигма, которую мы хотим сломать. Дни отставного полицейского в хомбургской шляпе давно позади».

Между тем, мужчины и женщины, которые нарушают гендерные границы, часто воспринимаются как менее мужественные или женственные. Даже научные круги подтверждают это: в статье 80-х годов говорится, что мужчины в женских профессиях с большей вероятностью будут иметь большую «нежную» эмоциональную чувствительность и отдаленные отношения со своими отцами. Хотя такой фрейдистский анализ, возможно, больше не в моде, клеймо остается.Неудивительно, что мужчины, занимающиеся женскими профессиями, склонны отказываться от них.

Как определение пола влияет на доверие к работе

Десятилетия стереотипного представления о мужчине-кормильце привели к мнению, что если работа требует высокой квалификации и высокой оплаты, то это мужская работа; пример программирования иллюстрирует это. Однако исследование 2017 года показало, что верно и обратное: когда профессия произвольно назначается мужчинам, она воспринимается как более заслуживающая доверия.

Исследование пришло к такому выводу, изучив относительно нейтральную в гендерном отношении профессию – кредитных менеджеров – для банка Центральной Америки.Они обнаружили, что, когда заемщики были в паре с кредитными менеджерами-мужчинами, они с большей вероятностью были послушны, чем те, кто работал в паре с менеджерами-женщинами, которые с большей вероятностью пропустили платеж.

Интересно, что когда тех, кто изначально работал в паре с менеджерами-женщинами, перевели к другому менеджеру, показатели несоблюдения требований остались прежними, независимо от пола второго менеджера. По-видимому, все, что требовалось, это знать одного человека, занимающегося профессией, чтобы определить пол, а когда этот пол был женским, к профессии относились менее серьезно.

Не нужно объяснять, почему это вредно для женщин, но это также лишает мужчин стимула преодолевать гендерные барьеры.

«За последние несколько десятилетий оба добились значительных успехов, но, вероятно, женщины в отраслях, где доминируют мужчины, добились более значительных успехов, чем мужчины в отраслях, где доминируют женщины», — сказал Смит. Профессии, в которых доминируют мужчины, традиционно пользуются большим уважением, более высокой оплатой и дополнительными льготами — все это веские причины, по которым женщины могут сломать стереотип. Тем временем мужчины в женских профессиях сталкиваются со стигмой без финансового стимула.

Разрушение границ

Есть два способа решить проблему гендерных профессий. Один из них — перестать считать профессии, в которых доминируют женщины, менее заслуживающими доверия. Во-вторых, полностью исключить такие произвольные гендерные обозначения.

К счастью, есть некоторые доказательства последнего. В исследовании, проведенном рекрутинговой компанией CareerBuilder, была предпринята попытка отследить стирание гендерных границ, измерив процент новых рабочих мест в профессиях с гендерным перекосом, заполненных представителями противоположного пола.Результаты многообещающие, поскольку многие области, в которых доминируют мужчины и женщины, становятся более сбалансированными.

«Женщины и мужчины отступают от предвзятых представлений и переходят к ролям, которые исторически были в значительной степени населены противоположным полом», — сказала Розмари Хефнер, директор по персоналу CareerBuilder во время исследования, в своем заявлении.

Исследование показало, что в период с 2009 по 2017 год женщины занимали почти четверть новых должностей в профессиях, где обычно преобладают мужчины, таких как руководители, юристы, хирурги, веб-разработчики, химики и производители. В целом, 23% всех рабочих мест, традиционно занимаемых мужчинами, теперь занимают женщины.

Точно так же мужчины заняли 30% новых рабочих мест на должностях, которые обычно занимали женщины за последние восемь лет. Исследование показывает, что 27% всех профессий, в которых преобладают женщины, таких как администраторы в сфере образования, фармацевты, дизайнеры интерьеров, повара, бухгалтеры и менеджеры по персоналу, в настоящее время занимают работники-мужчины.

«За последние 10 лет женщины завоевывают позиции в менеджменте, юриспруденции и на различных должностях, связанных с STEM», — сказала Хефнер.«Все больше мужчин переходят к образованию и обучению, вспомогательным ролям и творческим сферам».

Исследование основано на анализе данных с 2009 по 2017 год от Emsi, подразделения CareerBuilder по анализу рынка труда, которое извлекает информацию из нескольких федеральных и государственных источников рынка труда. В то время как данные ранжируют рабочие места в соответствии с достижениями противоположного пола, они не показывают исходной гендерной разбивки профессии, а это означает, что некоторые из них могли лишь слегка перекоситься в ту или иную сторону.

Это может объяснить некоторые из наиболее удивительных различий, таких как менеджеры по маркетингу как «мужские» должности или бухгалтерские и аудиторские должности как «женские», ни одна из которых не имеет прочных ассоциаций с каким-либо полом.

Согласно исследованию, это рабочие места, на которых доминируют мужчины, и процент женщин, занимающих эти должности:

  1. Юристы: 48%
  2. Ветеринары: 48% 48%
  3. Маркетинговые менеджеры: 47%
  4. Оптометристы: 43%
  5. Аналитики управления: 43%
  6. Управляющие: 43%
  7. Менеджеры по продажам: 43%
  8. Производители и директора: 42%
  9. Chemists: 42%
  10. Тренеры и разведчики: 41 %
  11. Частные детективы и следователи: 41%
  12. Техники скорой медицинской помощи и фельдшеры: 40%
  13. Финансовые аналитики: 40%
  14. Сборщики бригад: 40%
  15. Аналитики компьютерных систем: 34%
  16. Генеральные и операционные менеджеры %
  17. Пожарные: 32%
  18. Хирурги: 31%
  19. Веб-разработчики: 31%
  20. Стоматологи (общие): 31%
  21. Руководители: 28%

Исследование показывает s что это рабочие места с преобладанием женщин, на которых мужчины получают наибольшую прибыль, и процентная доля мужчин, выполняющих эти роли:

  1. Повара (учреждения и столовая): 64%
  2. Продавцы товаров и отделочники витрин: 59%
  3. Розничная торговля Продавцы: 58%
  4. Фармацевты: 50%
  5. Администраторы образования (послесреднего): 49%
  6. Учителя начальных классов (кроме специального образования): 49%
  7. Бармены: 48%
  8. Агенты по продаже страховых услуг: 43%
  9. 3 Рынок аналитики и специалисты по маркетингу: 42%

  10. Бухгалтеры и аудиторы: 41%
  11. Технические писатели: 42%
  12. Дизайнеры интерьера: 41%
  13. Фитнес-тренеры и инструкторы по аэробике: 40%
  14. Телемаркетологи: 40%
  15. 4 9 специалисты по развитию: 39%
  16. Респираторные терапевты: 37%
  17. Менеджеры по персоналу: 37%
  18. Медицинские сестры-анестезиологи: 37%
  19. Помощники врачей: 36%
  20. Специалисты по связям с общественностью: 36%

«Хотя еще есть возможности для улучшения с точки зрения поиска баланса, кажется, что при найме на работу и выборе карьеры гендерных предубеждений меньше», — сказал Хефнер.

Изменение ожиданий

Поскольку мужчины и женщины начали расширять свои карьерные устремления, потребительский спрос также является движущей силой перемен.

О росте числа мужчин в индустрии планирования свадеб: «Я думаю, что ожидания клиентов привели к изменениям в отрасли, чтобы сделать ее более гендерно-инклюзивной», — сказала Лорен Греч, генеральный директор LLG Events. «Планирование свадьбы — это уже не только невеста и ее мать или мать жениха… Пары ЛГБТК+ изменили динамику свадебной индустрии, чтобы позволить всем парам планировать вместе, потому что больше не существует гендерных ролей.»

Однако даже индустрия мероприятий имеет свою гендерную маркировку. «Очень трудно избавиться от привычки называть ее «свадебной индустрией»», — сказал Греч. Большинство людей знают, что женщины интуитивны, креативны, доверчивы… поэтому они быстро понимают, что работа с женщинами-следователями может быть более успешной, — сказал Смит. более незамеченным, что очень полезно при расследовании интересующего человека.

Дополнительный отчет Чада Брукса.

10 рабочих мест, которые женщинам по-прежнему не разрешено иметь во всем мире

Половину населения мира составляют женщины, что означает, что женщины играют равную роль в стимулировании экономического в полной мере участвуют как женщины, так и мужчины, ни одна экономика не может полностью раскрыть свой потенциал.

Women, Business and the Law 2018 исследует влияние нехватки женщин на определенные рабочие места и отрасли. двухгодичные отчеты, в которых измеряются юридические препятствия для женщин, занимающихся экономической деятельностью, во всем мире.Анализ основан на новых данных по семи показателям: доступ к учреждениям, использование собственности, получение работы, обеспечение стимулов для работы, обращение в суд, получение кредита и защита женщин от насилия. Исследование расширяет охват до 189 стран мира, чтобы показать проблемы, с которыми сталкиваются многие женщины в поисках экономических возможностей.

За последние 30 лет участие женщин в рабочей силе во всем мире сократилось с 52 до 49 процентов по сравнению с 75 процентами мужчин.Кроме того, женщины в два раза реже, чем мужчины, работают полный рабочий день, а те, кто это делает, могут зарабатывать на одну треть меньше, чем их коллеги-мужчины. Дело в том, что в 104 странах женщинам по-прежнему не разрешают работать на определенных должностях только по той причине, что они женщины. В 59 странах нет законов о сексуальных домогательствах на рабочем месте, а в 18 странах мужья могут на законных основаниях не допускать своих жен к работе.

«Движения в социальных сетях… высветили распространенность сексуальных домогательств и насилия на рабочем месте, но во многих местах у женщин до сих пор нет средств правовой защиты», — говорится в отчете.

Вот 10 профессий, на которые женщины во всем мире до сих пор не претендуют.

1. Полировка стекла

В Аргентине женщинам по закону запрещено полировать стекло.

2. Вождение автобусов

Белорусские женщины не могут водить автобусы с количеством пассажиров более 14 человек.

3. Использование инструментов

Гвинея запрещает женщинам работать с некоторыми типами молотков.

4. Профессиональная игра в гольф

Многие гольф-клубы по всей Великобритании предназначены исключительно для мужчин, в том числе шотландский Мюрфилд, где этим летом проходил открытый чемпионат.Женщины могут играть в качестве гостей или посетителей, но они не могут вступать в члены клуба, что мешает многим из них профессионально заниматься спортом.

5. Горное дело

В Китае женщины не могут заниматься добычей полезных ископаемых. Фактически, в Китайском горно-технологическом университете действует политика приема только мужчин, поскольку согласно трудовому законодательству добыча полезных ископаемых считается «неподходящей для женщин».

6. Вождение грузовика

В России женщинам запрещено работать дальнобойщиками. На самом деле, по закону им запрещено работать на 456 должностях, включая любую другую, которая представляет какую-либо угрозу или опасность (читай: управление кораблями, деревообработка, любые механические работы).В 2000 году правительство приняло закон о защите здоровья женщин, но вместо этого он просто ограничивает участие женщин в 38 секторах экономики.

7. Тачка (в строительстве и т. п.)

Во Франции женщинам запрещено заниматься трудовой деятельностью, связанной с переноской грузов весом более 55 фунтов, и женщины также не могут перевозить на тачке грузы весом более 99 фунтов.

8. Распространение опубликованных материалов

На Мадагаскаре женщинам не разрешается распространять литературу, плакаты или другие опубликованные материалы из-за морального кодекса.Это уголовно наказуемо, поскольку считается «противоречащим морали».

9. Фиксирующее оборудование

В Пакистане только мужчинам разрешено смазывать хлопковое оборудование. В законе говорится, что женщины не могут чинить движущиеся части машины на хлопкоочистительной фабрике.

«Работа в том же помещении, что и хлопкоочиститель на фабрике; работа внутри любой фабрики по очистке, смазке или регулировке любой части машин, когда эта часть находится в движении, или работа между движущимися частями или между неподвижными и подвижными частями любая техника», не допускается, говорится в законе.

10. Обращение с наиболее липкими, вонючими и токсичными вещами

В Объединенных Арабских Эмиратах женщинам не разрешается выполнять любую работу, связанную с обращением с такими вещами, как экскременты животных, кровь, удобрения, токсичные химикаты и т. д. Это означает, что они могут не работать на кожевенных заводах, лить асфальт, чистить или управлять объектами, которые включают этот вид работы.

В 90 процентах стран женщины продолжают сталкиваться с гендерной дискриминацией. И хотя женщины добиваются успехов на рабочих местах по всему миру, многие барьеры, с которыми они сталкиваются, по-прежнему прописаны в законе.


Эта статья отражает точку зрения автора и не обязательно точку зрения Fairygodboss.

Анна-Мари Хулис  — мультимедийный журналист, работающий с целым рядом онлайн- и печатных изданий, а также любитель приключений и блоггер о путешествиях на HerReport.org. Она освещает все аспекты расширения прав и возможностей женщин — от навигации на рабочем месте до навигации по миру. Она пишет обо всем: от гендерных проблем в рабочей силе до гендерных проблем по всему миру.

Каков ваш опыт и реакция на эти запреты на женский труд? Поделитесь своими взглядами и идеями о том, как добиться положительных изменений.

Почему в STEM так мало женщин

В то время как STEM является растущим выбором профессии, число женщин в этих профессиях часто меньше, чем мужчин, что приводит к большому гендерному разрыву. Все начинается с количества степеней в областях STEM, которые получают женщины. Статистика женщин и степеней STEM жизненно важна для понимания того, как выглядят эти отрасли и как в них представлены женщины.

В психологии, биологических и социальных науках женщины составляют 54 процента степеней бакалавра и 57 процентов докторских степеней, что просто фантастика, но женщины составляют только 48 процентов докторских степеней. Хотя эти цифры кажутся хорошими, в других областях STEM-образования статистика гораздо хуже.

В информатике гендерный разрыв гораздо больше. Женщины составляют всего 18 процентов степеней бакалавра, 30 процентов степеней магистра и 20 процентов докторских степеней.И что еще хуже, эта статистика снизилась с 1997 года, когда 27 процентов степеней бакалавра компьютерных наук были присуждены женщинам.

Аналогичным образом, в области машиностроения женщины составляют лишь 20 процентов лиц, получивших степень бакалавра, 25 процентов лиц, имеющих степень магистра, и 23 процента лиц, имеющих докторскую степень. В инженерии наименьшее количество женщин в большинстве областей образования STEM, и наблюдается очень небольшой рост числа женщин, получающих инженерные степени, что делает разрыв еще больше.

Математические степени получают больше женщин: 42 процента математических степеней бакалавра и 41 процент магистров математики принадлежат женщинам, но в этих областях по-прежнему не хватает женщин, особенно в докторских программах, где получают только 28 процентов математических степеней. женщинам.

Физические науки — еще одна область, где программы на получение степени имеют большой гендерный разрыв: только 19 процентов степеней бакалавра получают женщины. 22 процента магистерских степеней и 19 процентов докторских степеней в области физических наук присуждаются женщинам, что является очень небольшим процентом, что приводит к еще меньшему количеству женщин в рабочей силе после окончания учебы.

Небольшое количество женщин, обучающихся по специальностям STEM, напрямую влияет на карьеру в области STEM. Только 15% прямых научных и инженерных должностей занимают женщины в стране, огромный гендерный разрыв, который напрямую отражается на типе исследований и навыков, которые можно найти в этих профессиях.

Вот 7 работ, которые могут выполнять только женщины (извините, ребята)

Вам, наверное, интересно, есть ли работа, которую могут выполнять только женщины? Что ж, вы пришли в нужное место. Хотя вы, возможно, не сможете привести примеры работ, которые могут выполнять только женщины, взгляните на бассейны Сингапура.Поищите в Google «Работа в бассейнах Сингапура», и они, вероятно, скажут вам, что требование состоит в том, что вы должны быть женщиной. Кто знает? Клянусь, я видел, как там работают только тетушки.

Хотите узнать больше? Вот семь работ, которые могут выполнять только женщины.

1. Русалка Изображение: youtube.com

Эта профессия — детище Сирены, первой сингапурской исполнительницы русалок. За 500 долларов в час вы можете нанять русалку Сирены, которая включает в себя пение, рассказывание историй и, конечно же, выполнение трюков под водой.Недавно она открыла школу русалок, где вы можете воплотить в жизнь свои мечты о русалке.

Студенты-мужчины тоже приветствуются, но мне трудно представить, чтобы мужчина-исполнитель-русалка был востребован. Так что извините меня, пока я найду свой костюм вампира… (Сумеречные фанаты, подождите.)


2. Продавец бывших в употреблении трусов Изображение: imgur.com

В предыдущей статье я рассказал о результатах своего исследования, касающегося индустрии розничной торговли бывшими в употреблении трусиками в Сингапуре. После безуспешных попыток продать свой грязный Кельвин Кляйн я пришел к выводу, что это работа, в которой мужчины ужасно потерпят неудачу, если только вы не Дэвид Бекхэм или Адам Левин.


3. Терапевт по интимной эпиляции Изображение: lifetraining.co.uk

Если вы парень, который хочет сделать депиляцию самостоятельно, вы, вероятно, искали бы в Google «мужской депиляция Сингапур» и были бы приятно удивлены, увидев, что в Сингапуре есть терапевты-мужчины, занимающиеся эпиляцией. Я уже слышу, как некоторые из вас, ребята, кричат ​​на меня: «Но мой терапевт по восковой эпиляции — парень!»

Так почему это в списке?

Я признаю, что есть терапевты-мужчины, занимающиеся восковой эпиляцией интимных зон.Но дело в том, что терапевты-мужчины в Сингапуре обслуживают только клиентов-мужчин, в то время как терапевтам-женщинам разрешено обслуживать всех полов. Несправедливо, да?

Но, дамы, если вы действительно хотите, чтобы бразильскую эпиляцию делал мужчина, вот подсказка: за границей есть терапевты-мужчины, которые принимают клиентов-женщин. Ребята, пожалуйста, будьте вежливы и дочитайте эту статью, прежде чем гуглить «Как стать терапевтом по восковой эпиляции в…»


4. Лицевой терапевт Изображение: соты.com

Я не понимаю, лицо не такое интимное, как наши интимные места. Так почему же лица-терапевты-мужчины так редки? Не потому ли, что если вы не можете доверить кому-то мыть тарелку за собой, вы, вероятно, не можете доверить ему и очищение лица? Цвет мне любопытно.


5. Модели автомобилей Изображение: topmonitorshyip.com

Я только что выполнил поиск изображений в Google по запросу «модели автомобилей». Из миллионов результатов я не могу найти ни одного парня. Да ладно, нам нужна справедливая практика найма.Где находится «Министерство труда»? О нет, их зовут МАМА. Возьми? Мама? Опять же — если бы Меган Фокс заменили мужчиной, сидящим на мотоцикле, я бы не стал смотреть «Трансформеров».


6. Основатель Оргазмической Медитации Изображение: thealternativedaily.com

Многие из вас, вероятно, впервые слышат об оргазмической медитации (ОМ). Позвольте мне попытаться объяснить, потому что я эксперт в этом, и под «экспертом» я подразумеваю часовую беседу с Марком Куинном, содиректором британской компании, специализирующейся на ОМ.

Как следует из названия, это не что-то для детей. Созданный женщиной по имени Николь Дэдон — он был разработан исключительно на основе исследований, и его цель — помочь женщинам вернуть себе свою сексуальность.

Я уверен, что мужчина не смог бы основать ОМ и сделать его мейнстримом (по крайней мере, в некоторых городах, таких как Лондон и Сан-Франциско), не выглядя изворотливым. Сегодня около 10 000 человек по всему миру попробовали свои силы в этой сексуальной причуде, популярность которой постепенно растет.

И да, многие практикующие мужчины.Если однажды дело дойдет до Сингапура и занятия в общественных центрах будут проводиться наряду с цигун и йогой — помните, что вы впервые услышали об этом с этого сайта!


7. Тетушка бассейнов Сингапура Изображение: allsingaporestuff.com

Эта запись, пожалуй, самая своеобразная. Я уверен, что сингапурские пулы специально не занимаются ухаживанием за женщинами-сотрудниками. Но я никогда не видел ни одного дяди Сингапурского пула (SPU). Друг сказал мне, что столкнулся с неуловимым SPU только однажды. Если вы когда-нибудь сталкивались с каким-либо SPU, сообщите нам, в какой торговой точке мы можем его найти!


Объявления